Tout savoir sur la digitalisation de la formation
Le digital est présent dans la vie de chacun aujourd’hui : tablettes, smartphones, réseaux sociaux, plateformes collaboratives, etc… Le monde de la formation n’y échappe pas et ne peut donc pas passer à côté des nouveaux usages technologiques !
A l’heure actuelle, les entreprises doivent pouvoir toucher leurs salariés en utilisant les nouveaux modes d’apprentissages. Dans cet article, découvrez en plus sur la digitalisation de la formation.
Pourquoi digitaliser la formation aujourd’hui ?
La formation professionnelle est une aide à la productivité et à la performance des équipes. Mais il est vrai que la formation peut avoir un coût pour l’entreprise. Digitaliser la formation peut avoir de nombreux avantages pour votre entreprise :
- un gain de productivité : la digitalisation de la formation va permettre de toucher un plus grand nombre de collaborateurs ;
- un gain financier : intégrer le digital dans son mode d’apprentissage va permettre de réduire les coûts de formation ;
- une meilleure réactivité : grâce à la formation digitale, vous pouvez analyser les performances de vos collaborateurs et ainsi personnaliser votre formation en fonction de leurs besoins.
Comment digitaliser ses formations ?
Mettre en place la formation digitale au sein de son entreprise doit faire, au préalable, un audit de la stratégie existante pour que la formation soit cohérente à la stratégie globale de l’entreprise.
Afin de mettre en place une stratégie de digital learning au sein de votre entreprise, il faudra passer par un certain nombre d’étapes :
- Analyser ses besoins en formation et identifier ceux qui ont un impact sur les objectifs de l’entreprise ;
- Définir les règles de gouvernance permettant une meilleure cohésion ;
- Faire le choix d’outils pertinents pour créer ou diffusion la formation ;
- Anticiper l’évaluer de vos formations ;
- Mobiliser ou recruter les bons acteurs : en faisant appel à un prestataire extérieur, faites le choix d’une stratégie réussie !
En conclusion, il ne s’agit pas de mettre de côté la formation en présentiel, bien au contraire, mais les formations s’articulent entre elles, alors combinez les 2 pour avoir de meilleurs résultats.
L’agence RECRUT’ING est présente pour vous accompagner dans vos formations professionnelles. Nous vous proposons des formations sur-mesure qui vont vous permettre d’améliorer votre quotidien et de réussir à intégrer la dimension RH de votre poste au maximum.